Парус или тормоз: как работать с корпоративной культурой
Александр Алексеев
В книге опытного профессионала в области управления человеческими ресурсами Александра Алексеева даются практические рекомендации по работе с корпоративной культурой компании любого размера и любой отрасли.
Предлагаются основные подходы к формированию корпоративной культуры, ее диагностики по уникальной авторской методике, дается пошаговый план изменения в случае необходимости. Определяются основные характеристики и уровни корпоративной культуры, что позволяет организовать работу с этим сложным комплексом системно и планомерно.
Издание будет полезно собственникам и руководителям компаний, а также специалистам в области управления человеческими ресурсами и внутренними коммуникациями.
В формате PDF A4 сохранен издательский макет.
Александр Алексеев, Парус или тормоз: как работать с корпоративной культурой — скачать в fb2, txt, epub или pdf
Читать «Парус или тормоз: как работать с корпоративной культурой» онлайн
Метки: авторские методики, межличностная коммуникация, психология бизнеса, Серия «Бизнес-психология», социальная трансформация, человеческие ресурсы
Рубрики: Корпоративная культура, Социальная психология
Комментарии ()