‘инновационный менеджмент’
Комментарий к книге Открывая организации будущего
Рецензия на книгу Маверик. История успеха самой необычной компании в мире
alex-advokat
Взрыв мозга для современных менеджеров.
Все организации проходят последовательно несколько стадий развития: от хаоса к демократическому самоуправлению. Данная книга рассказывает о том, что ждет организацию при демократии – доверие к персоналу, уничтожение иерархии, непосредственное участие работников в распределении прибыли и управлении бизнесом. Все это не пустые слова. Рикардо Семлер лично сделал все это со своим бизнесом, который стал еще более прибыльным. Читаем, ахаем, восхищаемся!
Книга даёт общее, исчерпывающее в плане поверхностного понимания представление о нынешних формах организаций, однако конкретики как таковой нет. Есть лишь пустая основа, у которой нет подробного объяснения. Некоторые механизмы и структуры, приёмы вообще не объяснены.