Корпоративная культура

Хорошая книга, прочитал с интересом и другим советую - но - для общего развития, а не как средство управления временем. Дело в том, что в этой прекрасной книге акцент смещён на такую единицу как "дело", то есть, чем больше "дел" вы делаете - тем больше вы молодец. Это странно, и, в особо запущенных случаях весьма печально, всё же первичен смысл, а не возможность делать как можно больше в единицу времени. Тем не менее, в книге много нового, того, что больше нигде я не встречал, но в стройную систему управления жизнью у меня это не сложилось.

Я бы начинал разбираться в своей жизни с этой книги, критически всё осмыслил и дальше переключился на Стивена Кови с его "7 навыками высокоэффективных людей", там подобные прикладные средства начинают обрастать смыслом, ну а дальше можно и полировать "8 навыком..." Кови и прочим. В итоге я почти ничего из книги не использую, но основное - идея "пустой головы" (mind like water) и привычка записывать всё, даже нереализуемое для последующего рассмотрения - гениально и очень помогает в жизни.